Skirtumas tarp agentūros ir priežiūros teorijos
Share
pagrindinis skirtumas tarp agentūros teorijos ir tvarkymo teorijos yra ta agentūros teorija yra ekonominis modelis, apibūdinantis santykį tarp vykdytojo ir agento, o tvarkymo teorija yra žmogiškasis modelis, apibūdinantis santykį tarp pagrindinio ir valdytojo.
Tiek agentūrų teorija, tiek valdymo principai yra korporacijų valdymo principai šiuolaikiniame verslo pasaulyje. Nors abi teorijos turi skirtingus bruožus, pagrindinis tikslas yra pagerinti organizacijos veiklą. Verslo valdymo tipo nustatymas yra sėkmingo verslo pagrindas.
TURINYS
1. Apžvalga ir svarbiausias skirtumas
2. Kas yra agentūros teorija
3. Kas yra priežiūros teorija
4. Ryšys tarp agentūros teorijos ir priežiūros teorijos
5. Šalutinis palyginimas - agentūros teorija ir lentelės formos priežiūros tarnybų teorija
6. Santrauka
Kas yra agentūros teorija?
Agentūros teorija nurodo verslo vadovų ir jų atstovo santykius. Tai vadybos ir ekonomikos teorija. Iš esmės vykdytojas yra suinteresuotosios šalys arba organizacijos savininkai, o atstovas yra bendrovės vadovai, pasamdyti atstovaujamojo vardu. Direktoriai deleguoja įgaliojimus agentams priimti sprendimus. Tai - sumažinti darbo sudėtingumą ir racionalizuoti verslo veiklą. Tačiau, jei prarandama ar rizikuojama, tai turi prisiimti vykdytojas.
Tačiau tam tikrais atvejais dėl agentų priimtų sprendimų gali kilti problemų ir konfliktų. Tai gali atsirasti dėl idėjų nesutapimo ir principų bei atstovų pasirinkimų ar prioritetų. Taigi, tai vadinama pagrindinio agento problema. Be to, agentūrų teorija apibūdina ginčus, kurie gali kilti dėl dviejų pagrindinių sričių: tikslų skirtumų ir vengimo rizikuoti skirtumų.
Pavyzdžiui, įmonių atstovai gali ieškoti naujų rinkų, o ne tobulinti esamą. Tačiau tai turės įtakos trumpalaikiam pelningumui ir sumažins numatomą pajamų augimą. Priešingai, direktoriai gali siekti trumpalaikio augimo ir stabilumo esamoje rinkoje.
Kas yra vadybos teorija?
Valdymo teorija yra teorija, teigianti, kad darbuotojai yra iš esmės motyvuoti dirbti kitų labui ar organizacijose, kad atliktų užduotis ir atsakomybę, kuri jiems buvo paskirta. Jame taip pat teigiama, kad žmonės yra darbuotojai, kurie yra kolektyviai nusiteikę ir aktyviai dirba siekdami organizacijos tikslų, nes tai suteikia pasitenkinimo jausmą.
Remiantis ūkvedystės teorija, įmonių vadovai gina akcininkų ar savininkų pageidavimus ir priima sprendimus jų vardu. Pagrindinis jų tikslas yra suformuoti ir išlaikyti sėkmingą organizaciją, kad būtų pasiekta akcininkų vizija. Todėl organizacijos, kurios vadovaujasi Stewardship principu, pasirenka tinkamą asmenybę, kuri vadovautų organizacijai; Tam reikia, kad generalinio direktoriaus ir pirmininko pareigos būtų pavestos vienam vadovui.
Koks yra ryšys tarp agentūros teorijos ir priežiūros teorijos?
Abi teorijos nukreiptos į santykį tarp dviejų šalių: savininko ir vykdomojo. Atsižvelgiant į vykdomosios valdžios elgesį ir savininko lūkesčius, šios teorijos turi reikšmingų bruožų. Nors šios teorijos turi aiškių bruožų, pagrindinis tikslas yra pagerinti organizacijos veiklą.
Kuo skiriasi agentūrų teorija ir vadovavimo teorija?
Nors šios dvi teorijos yra orientuotos į įmonių valdymą ir verslo augimą, tarp agentūros teorijos ir verslo valdymo teorijos yra didelis skirtumas. Agentūros teorija nurodo savininko ir agento santykius, o ūkinės veiklos teorija - savininko ir ūkvedžio santykius. Be to, agentūros teorija remiasi vadybos ir ekonominiais principais, tuo tarpu Stewardship teorija remiasi psichologija ir sociologija. Agentūros teorija teigia, kad geresnius rezultatus lemia tai, kad vykdytojas įgyvendina valdymo struktūras, siekdamas apriboti agento oportunistinį elgesį. Tačiau stiuardesės teorija teigia, kad geresnius rezultatus lemia pagrindinė skatinanti valdymo struktūra, motyvuojanti stiuardesės organizacinį elgesį.
Be to, agentūrų teoriją lemia išorinė motyvacija, o priežiūros teoriją lemia vidinė motyvacija. Todėl tai taip pat yra reikšmingas skirtumas tarp agentūros teorijos ir tvarkymo teorijos. Remiantis agentūros teorija, vadovai menkai susitapatina su organizacija, todėl leidžia pasirinkti savitarnos interesus, o ne savininkų interesus. Priešingai, vadovaujantis vadovavimo teorija, vadovai turi aukštą tapatumą su organizacija. Todėl aukšto lygio identifikacija įgalina vadovus ar prižiūrėtojus sunkiai dirbti, sutvarkyti problemas ir pagaliau gauti pagrindinį direktorių atlygį.
Santrauka - Agentūros teorija vs Valdymo teorija
Apibendrinant galima pasakyti, kad tiek agentūrų teorija, tiek verslo valdymo teorija yra įmonės valdymo principai šiuolaikiniame verslo pasaulyje. Tačiau esminis skirtumas tarp agentūros teorijos ir ūkvedžio teorijos yra tas, kad agentūros teorija yra ekonominis modelis, o tvarkymo teorija yra psichologinis modelis..
Nuoroda:
1. Johnsonas, Walteris. „Bendrovės valdymo priežiūros teorija“. „Bizfluent“, 2019 m. Vasario 11 d., Galima rasti čia.
2. Koppas, Karolis. „Agentūros teorijos supratimas“. „Investopedia“, „Investopedia“, 2019 m. Balandžio 18 d., Galima rasti čia.
3. Madison, Kristen Joie. „Agentūrų teorija ir priežiūros teorija integruota, išplėsta ir apribota kontekstu: empirinis šeimos įmonių struktūros, elgesio ir veiklos tyrimas“. Tenesio universitetas, 2014 metai.
