Skirtumas tarp centralizacijos ir decentralizacijos
Share
Centralizacija ir decentralizacija
Decentralizavimas yra svarbi sąvoka, kuri per pastaruosius kelis dešimtmečius buvo karštų diskusijų tema. Jis galioja visoms organizacijoms ir net vyriausybėms bei yra susijęs su valdžios perdavimu iš viršaus į apačią, žolės šaknies lygiais. Centralizacija yra visiškai priešinga decentralizacijai, nes joje siūlomas stiprus centras, atimantis visas galias iš žemiausių lygių. Šiame straipsnyje bus dar daugiau skirtumų tarp centralizacijos ir decentralizacijos, kuriems bus pakenkta.
Yra organizacijų, kurios yra labai centralizuotos, o sprendimų priėmimo galia išlieka keleto išrinktų rankose. Nuo pat planavimo ir strategijų įgyvendinimo visi pagrindiniai sprendimai priimami aukščiausiu valdymo lygiu ir įgyvendinami žemesnio lygio darbuotojams. Nors ir kalbant apie valdymą, tai yra viena sistema, atitolusi nuo paprastų žmonių siekių ir vilčių, tačiau ji vis dar taikoma šalyse, kuriose yra diktatoriai ir despotai. Būtent demokratijose mes matome decentralizacijos sąvoką, kai sąmoningai stengiamasi valdžią ir valdžią perduoti žemesniems lygmenims. Tai padeda valdyti vietos lygiu, atsižvelgiant į žmonių poreikius ir siekius.
Organizacijos lygmenyje decentralizacija reiškia situaciją, kai galia pasiskirsto skirtingais lygiais, o galios struktūra įgauna piramidės formą, kai galia atsiskleidžia iš viršaus ir siekia žemiausią struktūros lygį. Šis struktūros tipas yra naudingas ypač todėl, kad organizacijos plečiasi kaip niekad, o sprendimai gali būti priimami žemesniame lygmenyje, kurie padeda efektyviau valdyti organizaciją. Kadangi daugybė sprendimų yra priimami žemesniame lygmenyje, sutaupoma daug laiko ir patobulinimai, kurie neįmanomi labai centralizuotoje struktūroje, gali būti lengvai atlikti. Taigi decentralizuota struktūra yra principas „iš apačios į viršų“, palyginti su centralizuota struktūra, kuri yra metodas „iš viršaus į apačią“. Decentralizuotoje struktūroje darbuotojams nereikia laukti užsakymų iš viršaus ir jie patys gali susitvarkyti su iškilusiomis problemomis, taip padidindami efektyvumą ir produktyvumą..
|
Trumpai: Centralizacija ir decentralizacija • Centralizacija ir decentralizacija yra svarbios sąvokos perduodant galią ir valdžią organizacijoje • Labai centralizuota struktūra reiškia organizaciją, kurioje sprendimų priėmimo galią turi keletas likusiųjų, o struktūra vadinama principu „iš viršaus į apačią“. • Decentralizuota struktūra yra tokia, kuri pasirenka principą „iš apačios į viršų“ ir leidžia perduoti valdžią žemesniems lygmenims. • Decentralizuotos struktūros yra laikomos būtinybe šių dienų kontekste, kai atsiranda didesnės ir didesnės korporacijos. • Centralizacija ir decentralizacija yra svarbios sąvokos, vartojamos ir daugelyje kitų sričių.
|
