Nors ir yra nuomonė, kad tikslai ir uždaviniai yra vienodi, tarp jų yra skirtumų. Taigi jų negalima naudoti pakaitomis. Į tikslą galima žiūrėti kaip į tikslą ar norimą rezultatą. Tikslas yra žingsnis arba uždavinys, padedantis individui pasiekti savo tikslą. Tai pabrėžia, kad yra akivaizdus skirtumas tarp tikslo ir uždavinio ir kad jie nurodo du skirtingus dalykus, nors jie ir yra susiję. Žinant skirtumą tarp tikslų ir tikslo, svarbu, nes abu yra svarbūs bandant pasiekti savo tikslus. Šis straipsnis paaiškins skirtumą tarp šių dviejų žodžių.
Tikslą galima apibrėžti kaip tikslas ar norimas rezultatas. Visi mes turime tikslų, kurie tampa pagrindine mūsų gyvenimo jėga, kai mes stengiamės juos pasiekti visomis būtinomis priemonėmis. Labai anksti gyvenime nusprendžiame, kuo tapsime ateityje, ir pradedame dirbti turėdami tikslą tai realizuoti. Tai tampa mūsų pagrindiniu tikslu.
Pavyzdžiui, kriketo žaidėjui pagrindinis tikslas gali būti atstovauti savo šaliai, būnant nacionalinės kriketo komandos nariu.
Nagrinėjant tikslo ypatybes, jis yra platus ir apibendrintas. Tikslas visada nurodomas neapčiuopiamai, neaiškiai. Tikslas nėra labai objektyvus ir yra tariamasi bendrai. Apie tai kalbama emocine kalba. Asmuo gali turėti finansinę nepriklausomybę kaip savo tikslą, o kažkas kitas gali būti „laimingas“ kaip savo pagrindinį tikslą.
Kadangi tikslai yra neaiškūs ir subjektyvūs, protinga juos paversti mažais tikslais, kuriuos galima apibrėžti, išmatuoti ir pasiekti, kad individas aiškiai suprastų, kaip pasiekti savo galutinį tikslą. Turėdami tai galime pereiti prie tikslo.
Žaisti nacionalinei komandai gali būti kriketo žaidėjo tikslas
Tikslai yra sub-tikslai arba daliniai tikslai, kurie yra apibrėžiami ir pasiekiami per trumpą laiką. Būtent po šių sub-tikslų įgyvendinimo asmuo gali pagaliau pasiekti savo galutinį tikslą.
Paimkime ankstesnį kriketo pavyzdį. Nors jo pagrindinis tikslas yra būti nacionalinės kriketo komandos nariu, norint pasiekti šį tikslą, žmogui gali tekti išsikelti realius tikslus. Tai yra jo tikslai.
Skirtingai nuo plataus tikslo, tikslai yra konkretūs siektinų tikslų aprašymai. Norint atsiminti skirtumą, galima galvoti apie tikslus, susijusius su objektyvia kalba, kai kalbama apie apčiuopiamus rezultatus. Taip pat tikslai yra išmatuojami, pasiekiami, realūs ir apibrėžti laiku. Tikslų pasiekimas nurodo asmeniui, kad jis eina teisingu keliu link savo gyvenimo tikslų siekimo. Verslą pradedantis asmuo gali išsikelti savo tikslą kaip sėkmingiausią. Jam reikia sugalvoti strategiją savo tikslui pasiekti. Tam jis gali sukurti mažesnius, išmatuojamus tikslus, kurie gali būti įvardijami kaip jo tikslai, kuriuos reikia pasiekti tam tikrais laikotarpiais, kad būtų teisingame kelyje..
Tikslai yra tarpiniai tikslai, kurie padeda mums pasiekti savo tikslus ilgainiui
• Tikslą galima vertinti kaip tikslą ar norimą rezultatą.
• Tikslas yra žingsnis arba sub-tikslas, padedantis individui pasiekti savo tikslą.
• Nors tikslai yra svarbiausi ir svarbesni, uždaviniai yra antriniai tikslai, kurie lemia galutinį tikslą.
• Tikslas yra viso sunkaus darbo pabaiga arba rezultatas.
• Tikslai yra priemonės šiam tikslui pasiekti.
• Be tikslų neįmanoma priartėti prie savo tikslų.
• Neiškeldami tikslų, negalite turėti tikslų.
• Tikslai yra subjektyvūs, neaiškūs ir negali būti išmatuoti.
• Tikslai yra konkretūs, objektyvūs, pasiekiami ir išmatuojami.
Vaizdai maloniai: