Skirtumas tarp nustatytų išmokų ir nustatyto dydžio įmokų

Pagrindinis skirtumas - nustatytų išmokų ir nustatyto dydžio įmokų pensija
 

Nustatytų išmokų ir nustatyto dydžio įmokų pensija yra dvi investicijų formos, leidžiančios planuoti pajamas sulaukus pensinio amžiaus; tačiau šie du terminai dažnai vartojami pakaitomis. Dėl to svarbu aiškiai nustatyti skirtumą tarp šių dviejų. Pagrindinis skirtumas tarp nustatytų išmokų pensijos ir nustatyto dydžio įmokų pensijos yra tas nustatyto dydžio pensija yra pensijų planas, į kurį darbdavys moka įmokas garantuojama vienkartinė išmoka dėl darbuotojo išėjimo į pensiją, kuri nustatoma atsižvelgiant į darbuotojo atlyginimo istoriją ir kitus veiksnius kadangi a nustatyto dydžio įmokų pensija yra santaupų ir investicijų planas, teikiantis pajamas darbuotojui nustojus dirbti.

TURINYS

1. Apžvalga ir svarbiausias skirtumas
2. Kas yra nustatyto dydžio pensija?
3. Kas yra nustatyto dydžio įmoka?
4. Nustatytų išmokų ir nustatyto dydžio įmokų panašumai
5. Šalutinis palyginimas - nustatytų išmokų ir nustatyto dydžio įmokų lentelė
6. Santrauka

Kas yra nustatyto dydžio pensija??

Nustatytų išmokų pensija yra pensijų planas, kuriame darbdavys moka įmokas garantuodamas vienkartines išmokas darbuotojui išeinant į pensiją, kuris nustatomas atsižvelgiant į darbuotojo atlyginimo istoriją, amžių, tarnybos metų skaičių ir kitus įvairius veiksnius. Išeidami į pensiją, darbuotojai turi teisę gauti pensijų fondus kaip vienkartinę išmoką arba mėnesinę išmoką savo nuožiūra. Darbuotojai mažai kontroliuoja lėšų, kurias gaus išeidami į pensiją, sumą. Nustatytų išmokų pensijos dydžiui apskaičiuoti naudojama ši formulė.

Pensijų pajamos = pensijų kaupimo / kaupimo norma * pensinis uždarbis

Pensinis aptarnavimas yra metų, kuriais darbuotojas dalyvavo pensijų sistemoje, skaičius
Kaupimo norma yra uždarbio dalis už kiekvienus metus, kuriuos darbuotojas gaus kaip pensiją (tai paprastai nurodoma kaip 1/60 arba 1/80)
Pensinis uždarbis yra atlyginimas išėjus į pensiją / vidutinis atlyginimas per karjerą

E. g. A darbuotojas 12 metų dirbo pensijų sistemoje ir išeina į pensiją su 58 000 USD per metus atlyginimu. Schemos kaupimo norma yra 1/80. Taigi,

Pensijų pajamos = 12/80 * 58 000 USD = 8700 USD

Nustatytų išmokų pensijose gali būti įvairių variantų, kai darbuotojų įmokos taip pat yra bendros, ypač viešajame sektoriuje. Nustatytos išmokos yra visiškai apmokestinamos, jei darbuotojas neįmokėjo įmokų ir jei darbdavys neišlaikė įmokų nuo darbuotojo atlyginimo. Tokiu atveju lėšos bus įtrauktos į bendrą mokėtiną sumą kaip pajamų mokestis. Be to, tuo atveju, jei darbuotojas išeina į pensiją nesulaukęs 55 metų, pensija gali būti apmokestinama 10% mokesčiu. Tai pasakius, tam tikrais atvejais taip pat yra keletas ligų ir negalios išimčių.

Kas yra nustatyto dydžio įmoka??

Nustatytų įmokų pensija vadinama taupymo ir investavimo planu, kuris suteikia pajamas darbuotojui nustojus dirbti. Kitaip tariant, tai yra išėjimo į pensiją planas, kuriame darbuotojas ir darbdavys periodiškai moka įmokas. Šios įmokos yra atidėtos nuo mokesčių (mokesčių mokėjimas gali būti atidėtas iki tam tikros datos), kol bus panaikinti mokesčiai. Nustatytų įmokų pensijų planuose nėra garantuojamos fiksuotos pensijos. Nustatytų įmokų pensija gali būti pradedama net nuo labai jauno amžiaus, todėl galima pasirinkti daugybę variantų, atsižvelgiant į individualius poreikius. IRA, 401 (k) planas ir 403 (b) planas yra plačiausiai prieinami apibrėžtų įmokų pensijų planai.

Individuali pensijų sąskaita (IRA)

Naudodamas IRA, darbuotojas investuoja tam tikrą pinigų sumą pensijoms kaupti į sąskaitą, įsteigtą per darbdavį, bankininkystės įstaigą ar investicinę firmą. IRA fondai yra išskaidomi į skirtingas investavimo galimybes, kad gautų grąžą

401 (k) planas

401 (k) planas yra darbdavių sudarytas investicijų planas, skirtas įmokoms atidėti įmokas reikalavimus atitinkantiems darbuotojams prieš apmokestinimą. 401 (k) paprastai yra griežtai apmokestinamos ir turi ribotą lankstumą

403 (b) planas

403 (b) planas yra išėjimo į pensiją planas, panašus į 403 b) valstybinių mokyklų ir neapmokestinamų organizacijų darbuotojams. Tai taip pat vadinama antstolių nuo mokesčių (TSA) planu.

Nustatytų įmokų pensijų planams taip pat taikomas 10% išankstinio pasitraukimo mokestis, jei lėšos atsiimamos anksčiau nei 59 metai.

Kokie yra nustatyto dydžio pensijų ir nustatyto dydžio įmokų pensijų panašumai?

• Išankstinio pasitraukimo atveju tiek nustatyto dydžio, tiek nustatyto dydžio įmokų pensijoms yra taikomas 10% mokestis.

Kuo skiriasi nustatyto dydžio pensija nuo nustatyto dydžio įmokų??

Nustatytų išmokų pensija prieš nustatyto dydžio įmokas
Nustatytų išmokų pensija yra pensijų planas, kuriame darbdavys moka įmokas garantuodamas vienkartines išmokas darbuotojui išeinant į pensiją, kuris nustatomas atsižvelgiant į darbuotojo atlyginimo istoriją ir kitus veiksnius.	Nustatytų įmokų pensija vadinama taupymo ir investavimo planu, kuris suteikia pajamas darbuotojui nustojus dirbti.
Indėlis
Paprastai darbdavys moka įmokas į nustatytų išmokų pensiją.	Nustatytų įmokų pensijoje įmokas į pensijų planą moka ir darbdaviai, ir darbuotojai.
Suma
Pensijų dydis nustatytų išmokų plane yra apskaičiuojamas pagal formulę (Pensijų pajamos = pensijų kaupimo / kaupimo norma * pensinis uždarbis).	Įmokų dydis apibrėžtų įmokų planuose skiriasi priklausomai nuo svarstomo plano tipo.

Santrauka - nustatyto dydžio išmokų ir nustatyto dydžio įmokų pensija

Skirtumas tarp nustatytų išmokų pensijos ir nustatyto dydžio įmokų pensijos daugiausia priklauso nuo to, kas finansuoja planą. Nors nustatyto dydžio pensija yra planas, kurį paprastai finansuoja darbdavys, nustatyto dydžio įmokų pensija yra pagrįsta tiek darbdavio, tiek darbuotojo įmokomis. Nustatytų įmokų pensija yra lankstesnė, palyginti su nustatyto dydžio išmokomis, nes suteikia investuotojui platų pasirinkimo pasirinkimą. Tačiau abiejų tipų planai yra inicijuojami siekiant įgyvendinti panašų tikslą, ty užtikrinti vienkartinę išmoką pensijos laikotarpiu..

Atsisiųskite nustatyto dydžio išmokų ir nustatyto dydžio įmokų pensijų PDF versiją

Galite atsisiųsti šio straipsnio PDF versiją ir naudoti ją neprisijungę prie nuorodų. Atsisiųskite PDF versiją čia. Nustatytų išmokų ir nustatyto dydžio įmokų skirtumas.

Nuorodos:

1. „Paaiškintos apibrėžtų išmokų pensijų sistemos“. Pinigų konsultavimo tarnyba. N.p., n.d. Žiniatinklis. Galima rasti čia. 2017 m. Birželio 26 d.
2. „Kaip apibrėžtų išmokų pensijų planas skiriasi nuo nustatytų įmokų plano?“ Investopedija. N.p., 2016 m. Lapkričio 8 d. Internetas. Galima rasti čia. 2017 m. Birželio 26 d.
3. „Nustatyti įmokų senatvės planai“. Nustatytų įmokų pensijų planai „MyRetirementPaycheck.org“. N.p., n.d. Žiniatinklis. Galima rasti čia. 2017 m. Birželio 26 d.

Vaizdo mandagumas:

1. „Retirement Money“, kurią pateikė „American Advisors Group“ (CC BY-SA 2.0) per „Flickr“