Nors žmonėms tai nedaro daug įtakos, ar esate savarankiškai dirbantys, ar dirbantys pagal darbo sutartį, tarp šių dviejų tipų yra didelis skirtumas. Žinoti skirtumą tarp dviejų yra gyvybiškai svarbu, nes dauguma įdarbinimo teisių yra taikomos tik tiems, kurie dirba kitiems, o ne sau. Tiesiog todėl, kad asmuo, kuris jums moka už jūsų paslaugas, nėra parodytas kaip darbuotojas, dar nereiškia, kad esate savarankiškai dirbantis asmuo. Tai neatima jūsų įdarbinimo teisių ir tokiomis priemonėmis negalima apgauti įstatymų. Peržiūrėkite šį straipsnį toliau.
Savarankiškas darbas yra tada, kai individas dirba sau, o ne kokiai nors organizacijai. Jis turi savo įmonę, kurioje galėtų dirbti. Skirtingai nuo darbo, savarankiškas darbas suteikia daug daugiau laisvės. Pvz., Įsteigę savo biurą savo namuose ir susitikę su klientais ten suteikiate daug daugiau laisvo laiko. Jūs netgi galite laisvalaikiu žaisti su savo vaikais, nes visą dieną esate laisvas nuo fizinio buvimo patalpoje.
Savarankiškai dirbant, jūsų sėkmė ar nesėkmė priklauso nuo jūsų verslumo savybių, o uždirbta suma atsispindi toje rizikoje ir atsakomybėje, kurią esate pasirengęs prisiimti. Jūs esate jūsų viršininkas, kai dirbate savarankiškai ir jums nereikia ieškoti leidimo atostogauti ar prašyti atostogų pas gydytoją pas savo vaikus. Kuriate turtą savo vaikams, kai esate savarankiškai dirbantys asmenys, nes galite perduoti savo turtą savo vaikams.
Tačiau ne vien tik arbatos puodelis uždirba savo šeimai pajamas, todėl mes matome daugiau darbuotojų nei savarankiškai dirbančių žmonių.. Jei parduodate produktą ar paslaugą įmonei ir uždirbate komisinius už savo pardavimus, faktiškai esate samdomi darbuotojai, o ne savarankiškai dirbantys asmenys..
Kai esate darbuotojas, kiekvieną dieną turite būti biure laiku, ir negalvojate apie tai, kad kiekvieną dieną praleidžiate daugiau nei kelias valandas savo šeimai. Kai esate darbuotojas, visa rizika ir atsakomybė tenka ant verslo savininko pečių. Nors jūs galite būti patenkinti savo atlyginimu, tačiau jūsų pajamos gali viršyti ribą, per kurią negalite tikėtis, kad augs.
Pagrindinis privalumas įsidarbinant yra tas, kad turite pastovias pajamas. Savarankiškai dirbantiems asmenims taip nėra. Tai yra viena iš priežasčių, kodėl dauguma žmonių nori dirbti ne dėl savęs, o dėl kitų. Nepaisant to, kad dirbant darbą galima uždirbti ribų, savarankiškai dirbant, riba yra tik dangus. Tai pabrėžia, kad tiek dirbantieji, tiek savarankiškai dirbantys asmenys turi privalumų ir trūkumų.
• Savarankiškas darbas yra tada, kai asmuo dirba sau, o ne kokiai nors organizacijai.
• Įdarbinimas yra tada, kai asmuo dirba kitam.
• Savarankiškai dirbantis asmuo turi savo įmonę, kurioje galėtų dirbti.
• Kai įsidarbina, jis dirba kitoje įmonėje.
• Savarankiškas darbas suteikia daug daugiau laisvės.
• Užimtumas nesuteikia daug laisvės.
• Savarankiškai dirbant, jūsų sėkmė ar nesėkmė priklauso nuo jūsų verslumo savybių, o jūsų uždirbta suma atsispindi rizikos ir atsakomybės rūšies, kurią jūs ketinate prisiimti..
• Kai dirbate, ši rizika ir atsakomybė jums neužkrauna naštos.
• Savarankiškai dirbant nereikia ieškoti leidimo atostogauti ar prašyti atostogų.
• Kai dirbate, yra griežtos prašymų dėl atostogų taisyklės ir nuostatai.
Vaizdai maloniai: